Foto: Nanfang Plus

Para incentivar e apoiar um maior número de jovens de Macau na integração no quadro de desenvolvimento nacional, bem como na participação conjunta na gestão e prestação de serviços das diversas áreas da Zona de Cooperação Aprofundada entre Guangdong e Macau em Hengqin, o Conselho Executivo (doravante designado "Conselho Executivo") abre oficialmente, a partir de 20 de maio, o recrutamento de 50 funcionários sob regime de quadro de pessoal dirigido exclusivamente a residentes permanentes da Região Administrativa Especial de Macau.

O período de inscrição decorre das 9h00 do dia 20 de maio de 2026 até às 18h00 do dia 29 de maio de 2026. Os candidatos interessados devem efetuar a inscrição online no sítio oficial de recrutamento do Conselho Executivo no período indicado, sendo permitida apenas uma candidatura por pessoa.

Segundo informações disponíveis, está previsto o recrutamento de 50 técnicos administrativos júnior, abrangendo áreas de atuação como administração jurídica, desenvolvimento, reforma e estatística, gestão financeira, desenvolvimento industrial, assuntos sociais, serviços comerciais, planeamento urbano e construção, desenvolvimento de talentos e segurança social. A maioria dos cargos não exige experiência profissional, sendo admissíveis também recém-licenciados. As áreas académicas exigidas incluem direito, economia e finanças, gestão moderna, entre outras, havendo ainda algumas vagas sem requisitos específicos de formação. A remuneração anual global pode atingir 330.000 CNY, sendo o montante efetivamente creditado na conta pessoal de aproximadamente 240.000 CNY (acrescendo um fundo de habitação de cerca de 60.000 CNY, disponível mediante condições específicas). Para além da remuneração competitiva, os colaboradores beneficiarão de 22 dias de férias anuais remuneradas, seguro social, plano de pensões empresarial e apoios sindicais.

O processo de seleção inclui etapas de análise curricular, prova escrita, entrevista, exame médico e verificação de antecedentes, visando avaliar de forma abrangente a competência geral e as capacidades profissionais dos candidatos. É relevante para os interessados que, nesta recrutamento, a posse de classificação válida no "Concurso de Avaliação de Competências Gerais de Macau" constitua um fator de avaliação objetiva. Na fase de análise curricular, será atribuída pontuação adicional aos candidatos com classificação "aprovado" nesse concurso, assegurando assim a plena articulação com o sistema de avaliação dos exames para cargos públicos de Macau.

Durante o período de inscrição, os candidatos com dúvidas deverão consultar previamente o Aviso Público de Recrutamento de 2026 do Conselho Executivo para Residentes da Região Administrativa Especial de Macau e a secção "Perguntas Frequentes" do sítio oficial de recrutamento. Caso persistam questões não esclarecidas, poderão contactar a equipa de recrutamento através de telefone ou correio eletrónico.

Inscrição

Telefone para apoio técnico à inscrição online: (internacional) +86 756 8938650, (China continental) 0756 8938650.

Telefone para consultas sobre políticas: (internacional) +86 756 8938750, (China continental) 0756 8938750.

Horário de atendimento telefónico: dias úteis nacionais, das 9h00 às 12h00 e das 14h00 às 18h00.

E-mail de consulta: mailto:hqcareer@126.com